Introducción a SAP S/4HANA

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Un sistema de planificación de recursos empresariales (ERP, por sus siglas en inglés) es un programa creado para la administración de distintas operaciones internas de una organización. SAP, específicamente, es uno de estos software que incorpora los principales procesos de negocio en las áreas de operaciones, finanzas, administración de recursos humanos y servicios corporativos.

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Descripción del curso

Un sistema de planificación de recursos empresariales (ERP, por sus siglas en inglés) es un programa creado para la administración de distintas operaciones internas de una organización. SAP, específicamente, es uno de estos software que incorpora los principales procesos de negocio en las áreas de operaciones, finanzas, administración de recursos humanos y servicios corporativos.
Las principales temáticas por abordar son la introducción a los ERPs, la navegación en SAP S/4HANA, el master data / transactional data, el manejo de reportes en SAP y la introducción a procesos.
El curso está diseñado por competencias y alineado con el marco de habilidades SFIA 8, por lo que se propone que los estudiantes logren responder a un nivel de responsabilidad 1 en el área de mejora de procesos de negocio (BPRE), de manera que identifica soluciones alternativas en la mejora de la eficiencia y la efectividad de los recursos empresariales para aprovechar las nuevas tecnologías y la automatización.


Contenidos

1. Introducción a los ERPs.

2. Navegación en SAP S/4HANA.

3. Master Data / Transactional Data.

4. Manejo de Reportes en SAP.

5. Introducción a Procesos.


Metodología de Aprendizaje

La educación actual suele limitar a estudiantes, forzándoles a absorber contenidos en lugar de fomentar la solución colectiva de problemas. En CENFOTEC, buscamos modificar este enfoque mediante nuestra metodología de aprendizaje constructivista llamada 40-40-20.

La técnica 40-40-20 divide el tiempo de clase: 40% el profesor da un charla para inducir al pensamiento autónomo basado en conceptos clave; el siguiente 40% para resolver retos individuales o en grupo, que exigen exploración, donde el docente es un facilitador; y el 20% restante para una discusión guiada por el profesorado. Para mantener la atención, consideramos 1 hora lectiva como 50 minutos, especialmente en cursos de 3-4 horas.

Adicionalmente el estudiante deberá dedicar una cantidad de horas adicionales para completar retos extraclase que el profesor le asigne.


Certificado e Insignia Digital

Al finalizar el curso el estudiante obtiene un título e Insignia digital, socializable en tiempo real basada en tecnología blockchain que permite una vista más completa tras el logro alcanzado por el estudiante al poderla vincular con evidencias del resultado del aprendizaje en su perfil profesional. Es una certificación segura.

Introducción a SAP S/4HANA

Información adicional

Fecha de inicio

Horario

Área de formación

Sistemas de información

Modalidad

Virtual en vivo

Duración

20 horas

Nivel de complejidad

Intermedio

Perfil de ingreso

Este curso no tiene prerrequisitos.